EMPLEABILIDAD ESTRATÉGICA · POSICIONAMIENTO · DESARROLLO DE CARRERA
Empleabilidad Estratégica: tu experiencia tiene valor. La estrategia define cómo la ve el mercado.
Fortalece tu posicionamiento profesional, comunica mejor tu propuesta de valor y construye una estrategia de carrera alineada con tus objetivos y con las oportunidades que buscas.
CV ATS · LinkedIn · Entrevistas · Estrategia de búsqueda · Coaching Profesional y Ejecutivo · Reposicionamiento
ENTRE TU EXPERIENCIA Y LA OPORTUNIDAD
01
POSICIONAMIENTO
Cómo te percibe el mercado
02
PROPUESTA DE VALOR
Qué te diferencia
03
VISIBILIDAD
CV · LinkedIn · Networking
04
CONVERSIÓN
DIAGNÓSTICO → ESTRATEGIA → POSICIONAMIENTO → DESARROLLO
Postulación · Entrevista · Oportunidad
¿En qué momento profesional estás?
No todos los desafíos de carrera requieren la misma estrategia. Identifica dónde estás hoy para encontrar la solución más adecuada.
01
ESTOY BUSCANDO UNA NUEVA OPORTUNIDAD
Estás postulando, pero no estás obteniendo entrevistas o las oportunidades que aparecen no están alineadas con tu perfil.
02
QUIERO CAMBIAR DE TRABAJO
Tienes empleo, pero buscas dar el siguiente paso, mejorar tus condiciones o acceder a posiciones más alineadas con tu trayectoria.
03
NECESITO REPOSICIONARME
Tu experiencia ha crecido, pero tu CV, LinkedIn y discurso profesional siguen comunicando una versión anterior de tu carrera.
04
QUIERO DESARROLLAR MI CARRERA
No necesariamente estás buscando empleo. Quieres fortalecer liderazgo, toma de decisiones, posicionamiento o proyección profesional.
No todos los momentos de carrera requieren la misma solución.
Cómo trabajamos tu empleabilidad
Partimos de tu trayectoria, objetivos y momento profesional para construir una estrategia alineada con lo que quieres conseguir.
Acompañamos cada etapa de tu proceso con una metodología enfocada en resultados y posicionamiento estratégico.
01
DIAGNÓSTICO ESTRATÉGICO
Entendemos dónde estás hoy
Analizamos tu trayectoria, objetivos, posicionamiento actual y las brechas que pueden estar limitando tu avance profesional.
02
POSICIONAMIENTO
Definimos cómo quieres competir
Trabajamos tu propuesta de valor y la forma en que comunicas tu experiencia, logros y nivel profesional al mercado.
03
ESTRATEGIA DE MERCADO
Construimos una dirección clara
Definimos cargos objetivo, criterios de búsqueda, canales, networking y acciones alineadas con las oportunidades que buscas.
04
PREPARACIÓN Y DESARROLLO
Fortalecemos tu perfil competitivo
Trabajamos entrevistas, comunicación profesional, toma de decisiones y desarrollo de carrera según las necesidades de tu proceso.
DESARROLLO EJECUTIVO · ASSESSMENT
Reposicionarte también exige entender cómo estás enfrentando tu próxima etapa. La Empleabilidad Estratégica comienza por comprender ese punto de partida.
La estrategia profesional no se construye únicamente desde el mercado. También trabajamos las competencias, patrones de comportamiento, toma de decisiones y áreas de desarrollo que pueden influir en tu siguiente movimiento profesional.
COACHING EJECUTIVO 1:1
De la estrategia profesional al desarrollo ejecutivo.
EVALUACIONES PSICOLABORALES
Datos para comprender mejor tu perfil profesional.
Utilizamos herramientas de evaluación como apoyo al diagnóstico, preparación y desarrollo profesional.
DISC
BFQ
RAVEN
Perfil conductual
TISD
Dimensiones de personalidad
RP30
Razonamiento abstracto
Procesamiento y desempeño
Las evaluaciones utilizadas se definen de acuerdo con las necesidades del proceso.
Perfil y recursos profesionales
El proceso incorpora sesiones individuales de Coaching Ejecutivo según las necesidades identificadas durante el diagnóstico y la evolución del participante.
Liderazgo
·
·
Toma de decisiones
Transición profesional
·
Comunicación ejecutiva
·
Proyección de carrera
·
Autoconocimiento
Entre 6 y 12 sesiones según diagnóstico y necesidades del proceso.
No buscamos cambiar quién eres. Buscamos que comprendas mejor tus recursos y los utilices estratégicamente en tu próxima etapa profesional.
ACOMPAÑAMIENTO DURANTE EL PROCESO
Una trayectoria Senior necesita una estrategia capaz de evolucionar.
Tu estrategia evoluciona a medida que avanzas en el mercado. Por eso revisamos, ajustamos y preparamos contigo las distintas etapas de tu búsqueda hasta que consigas una nueva oportunidad laboral.
01
DIAGNÓSTICO
Entendemos tu trayectoria, objetivos, seniority, mercado objetivo y principales brechas de posicionamiento.
02
ESTRATEGIA
Definimos posicionamiento, propuesta de valor, cargos objetivo, canales de búsqueda y estrategia de networking.
03
IMPLEMENTACIÓN
Construimos y optimizamos tus herramientas de empleabilidad y ponemos en marcha la estrategia definida.
04
SEGUIMIENTO Y AJUSTES
Revisamos avances, oportunidades, respuestas del mercado y realizamos ajustes estratégicos cuando sea necesario.
05
PREPARACIÓN Y CONVERSIÓN
Cuando aparecen procesos de selección, trabajamos entrevistas, discurso ejecutivo y preparación para cada oportunidad relevante.
TÚ LIDERAS TU BÚSQUEDA. NOSOTROS TE ACOMPAÑAMOS EN LA ESTRATEGIA.
Las postulaciones las realizas directamente tú. Durante el proceso puedes compartir oportunidades para revisarlas estratégicamente, preparar entrevistas, resolver dudas y ajustar tu posicionamiento según la respuesta del mercado.
WhatsApp · Meet · Seguimiento · Revisión de oportunidades · Preparación de entrevistas
El objetivo no es que dependas del acompañamiento. Es que tomes mejores decisiones durante tu búsqueda.